Unap se incorpora a la “Mesa Energía + Mujer” del Gobierno Regional

El Centro Docente y de Vinculación de la Universidad Arturo Prat de Antofagasta comprometido con la temática de género y representado por la encargada de Bienestar estudiantil, Magali Hurtado y la directora de Vinculación con el Medio, Carla Napoletani participó en un taller de capacitación realizado por la Seremi de Energía, el Ministerio de la Mujer y la Equidad de Género y el Servicio Nacional de la Mujer y la Equidad de Género.

Esta actividad tuvo como objetivo promover la difusión de la Norma NCh 3262 sobre igualdad de género conciliación de la vida laboral, familiar y personal, los resultados de una investigación realizada por académicas de la UCN sobre la inserción de las mujeres en la industria minera y motivar una mayor incorporación laboral de la mujer en el área energética.

Autoridades de ambos ministerios, académicas y representantes de la sociedad civil participaron en este taller, que forma parte del plan de trabajo definido por la Mesa Energía y Mujer, instancia a la que nuestra universidad fue invitada a formar parte de ella.
Durante la jornada, la investigadora de la Universidad Católica del Norte, Paulina Salinas, expuso cifras y estadísticas sobre el mercado laboral femenino-juvenil en la minería y las carreras más tradicionales de la industria regional.

Al respecto, el seremi de Energía, Aldo Erazo, dijo que esta capacitación sobre la norma chilena de equidad de género fue "exitosa", por lo que continuarán trabajando para finalizar este proyecto que apunta a incentivar a futuras estudiantes a que elijan carreras ligadas al rubro energético en su futuro."Así como ya lo ha hecho el rubro minero, incorporando operadoras de maquinaria calificadas; también queremos hacer lo mismo en el rubro energético", manifestó el seremi de Energía.

La Directora de Vinculación Con el Medio del centro docente, Carla Napoletani explicó que como universidad pública y regional "estamos comprometidos con contribuir con los procesos que permitan revertir la desigualdad entre hombres y mujeres y articular esfuerzos para generar instancias de colaboración para lograr avances en la incorporación de la perspectiva de género en los distintos ámbitos".

Por su parte la seremi del Ministerio de la Mujer y la Equidad de Género, Katherine Veas, enfatizó que "en esta región es súper importante desarrollar una alianza público-privada para concientizar a los gerentes de empresas para que integren a más mujeres en el rubro energético en nuestra región". La seremi agregó además que "como parte de los acuerdos establecidos en la mesa vamos a trabajar en conjunto con los liceos en diferentes comunas de la región, donde llevaremos esta experiencia, para que más hombres y mujeres sean incentivados a participar en el área energética".